ANPE lucha por la recuperación del verano para interinos


01 Jun, 2018

ANPE CELEBRA QUE LA ABOGADA GENERAL DEL TRIBUNAL DE LA UNIÓN EUROPEA (TUE) AVALE LA VALIDEZ DEL ACUERDO ANPE-MECD DE 1994 SOBRE LOS NOMBRAMIENTOS DEL PROFESORADO INTERINO EN LOS MESES DE VERANO.

Ante tres cuestiones planteadas por el TSJ de Castilla-La Mancha al Tribunal de la Unión Europea, todas ellas relacionadas con los ceses del profesorado interino en los meses de verano desde el curso 2011/2012 en Castilla-La Mancha, la abogada general del TUE propone al Tribunal de Justicia de Luxemburgo que, en su futura sentencia, declare opuesta al derecho de la Unión Europea la "práctica nacional conforme a la cual los docentes nombrados en calidad de funcionarios interinos, en el sentido del Derecho español, para todo un curso escolar, son cesados al finalizar el período lectivo, mientras que la relación de servicio de los trabajadores fijos comparables a estos efectos se mantiene, no quedando tampoco en suspenso".

La Abogada General señala, entre otros argumentos, que dicho cese contraviene el acuerdo de 10 de marzo de 1994, alcanzado entre la Dirección General de Personal y Servicios del Ministerio español de Educación y Ciencia y el sindicato ANPE. Considera, por varias razones, que la finalización del período lectivo no puede suponer una razón objetiva para el trato desfavorable sufrido por los funcionarios interinos. El referido acuerdo establecía que los funcionarios interinos debían ser mantenidos en sus puestos durante el verano si a 30 de junio hubieran prestado servicios durante al menos cinco meses y medio.

ANPE, como único firmante de dicho Acuerdo, ha venido denunciando en todos los foros, incluido en los tribunales, la vigencia de nuestro Acuerdo de 1994 para el cobro de los meses de verano por parte del profesorado interino con más de cinco meses y medio de nombramiento a 30 de junio. Tras varios años luchando por recuperar dicho Acuerdo, celebramos que se abra una vía esperanzadora, una vez conocidas las conclusiones de la Abogada General del TUE.

ANPE espera que la sentencia que emita el Tribunal de Justicia de Luxemburgo confirme y ratifique las conclusiones de la Abogada General del TUE. Hecho que tendría una gran importancia y relevancia para el profesorado interino de toda España, al dar validez al Acuerdo entre ANPE y MECD de 1994, sobre el nombramiento del profesorado interino en los meses de verano, y que venía siendo de aplicación en muchas Comunidades Autónomas, entre ellas, La Rioja.

Logroño, 1 de junio de 2018